医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院の求人に応募・転職をお考えの医師向けの情報です。
今回は、医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院が取得している施設基準をもとに医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。
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医療機関情報
| 名称 | 住所 | 病床数 |
|---|---|---|
| 医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院 | 〒867-0008 水俣市浜４０５１ | 精神 200 |
※調査時点の情報です。
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院の特徴
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院では主に以下の施設基準を取得しています。
- 酸素の購入単価
- 看護補助加算
- 看護配置加算
- 精神病棟入院基本料
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院の職場環境
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院には、以下のような特色があります。
- 医療用酸素を利用した治療実績がある
- 患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
- 看護師比率が40％以上の病棟で、70％超の看護師を確保している
- 精神病棟の入院治療体制が確保されている
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院で働くメリット
医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院で働くと、以下のようなメリットがあります。
- 医療用酸素を利用した治療を経験できる
- 十分な看護師数が確保された職場で働ける
- 精神病棟の入院治療を経験できる
まとめ
今回は、医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院が取得している施設基準をもとに医療法人旭会 医療法人旭会水俣病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。
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