甲州市立勝沼病院

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甲州市立勝沼病院の求人に応募・転職をお考えの医師向けの情報です。

今回は、甲州市立勝沼病院が取得している施設基準をもとに甲州市立勝沼病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。

甲州市立勝沼病院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。

医療機関情報

名称住所病床数
甲州市立勝沼病院〒409-1316 甲州市勝沼町勝沼950一般  39

※調査時点の情報です。

甲州市立勝沼病院の特徴

甲州市立勝沼病院では主に以下の施設基準を取得しています。

  • がん性疼痛緩和指導管理料
  • 酸素の購入単価
  • 一般病棟入院基本料
  • 運動器リハビリテーション料(Ⅱ)
  • 看護補助加算
  • 看護配置加算
  • ニコチン依存症管理料
  • 脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅲ)
  • 薬剤管理指導料

甲州市立勝沼病院の職場環境

甲州市立勝沼病院には、以下のような特色があります。

  • WHO方式のがん性疼痛の緩和治療が可能
  • 医療用酸素を利用した治療実績がある
  • 一般病棟入院治療に必要な体制が整備されている
  • 運動器リハビリに十分な体制が確保されている
  • 患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
  • 看護師比率が40%以上の病棟で、70%超の看護師を確保している
  • 禁煙治療に必要な体制が整備されている
  • 脳血管疾患リハビリのための機能訓練室が整備されている
  • 薬剤師による服薬管理・指導が実施されている

甲州市立勝沼病院で働くメリット

甲州市立勝沼病院で働くと、以下のようなメリットがあります。

  • がん性疼痛の緩和治療を経験できる
  • 医療用酸素を利用した治療を経験できる
  • 一般病棟の入院治療を経験できる
  • 十分な体制のもと、運動器リハビリ治療を経験できる
  • 十分な看護師数が確保された職場で働ける
  • 禁煙治療を経験できる
  • 十分な機能訓練室を有する体制のもと、脳血管疾患リハビリ治療を経験できる

まとめ

今回は、甲州市立勝沼病院が取得している施設基準をもとに甲州市立勝沼病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。

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