大山リハビリテーション病院

大山リハビリテーション病院の求人に応募・転職をお考えの医師向けの情報です。

今回は、大山リハビリテーション病院が取得している施設基準をもとに大山リハビリテーション病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。

大山リハビリテーション病院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。

医療機関情報

※調査時点の情報です。

大山リハビリテーション病院の特徴

大山リハビリテーション病院では主に以下の施設基準を取得しています。

• がん性疼痛緩和指導管理料
• 酸素の購入単価
• ニコチン依存症管理料
• 療養病棟入院基本料
• 診療録管理体制加算２
• 療養病棟療養環境加算１
• 在宅時医学総合管理料及び施設入居時等医学総合管理料
• 認知症ケア加算
• 脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅰ）
• 薬剤管理指導料

大山リハビリテーション病院の職場環境

大山リハビリテーション病院には、以下のような特色があります。

• ＷＨＯ方式のがん性疼痛の緩和治療が可能
• 医療用酸素を利用した治療実績がある
• 禁煙治療に必要な体制が整備されている
• 重症患者を多く受け入れている
• 診療記録が適切に保管される体制となっている
• 長期療養患者の入院体制が十分に確保されている
• 通院が困難な患者に対し計画的な医学管理のもとに定期的な訪問診療を行う体制が整備されている
• 認知症ケアに必要な体制が整備されている
• 脳血管疾患リハビリのための機能訓練室が整備されている
• 薬剤師による服薬管理・指導が実施されている

大山リハビリテーション病院で働くメリット

大山リハビリテーション病院で働くと、以下のようなメリットがあります。

• がん性疼痛の緩和治療を経験できる
• 医療用酸素を利用した治療を経験できる
• 禁煙治療を経験できる
• 重症患者の療養治療を経験できる
• 診療記録が十分に保全された環境下で働ける
• 十分な看護師数・病床数が確保された環境のもと、入院治療を経験できる
• 定期的な在宅/施設訪問診療を経験できる
• 認知症ケアを経験できる
• 十分な機能訓練室を有する体制のもと、脳血管疾患リハビリ治療を経験できる

まとめ

今回は、大山リハビリテーション病院が取得している施設基準をもとに大山リハビリテーション病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。

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