芦屋セントマリア病院

芦屋セントマリア病院の求人に応募・転職をお考えの医師向けの情報です。

今回は、芦屋セントマリア病院が取得している施設基準をもとに芦屋セントマリア病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。

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医療機関情報

名称	住所	病床数
芦屋セントマリア病院	〒659-0012　芦屋市朝日ケ丘町８番２２号	一般　一般　71

※調査時点の情報です。

芦屋セントマリア病院では主に以下の施設基準を取得しています。

芦屋セントマリア病院には、以下のような特色があります。

CT撮影及びMRI撮影に十分な体制が整備されている
医師、医療関係職員、事務職員等との間で役割分担が適切にされており、医師の事務負担軽減が図られている
医療用酸素を利用した治療実績がある
一般病棟入院治療に必要な体制が整備されている
患者が安心・納得して退院し、早期に住み慣れた地域で療養や生活を継続できるように、施設間の連携を推進した上で、入院早期より退院困難な要因を有する患者を抽出し、入退院支援を実施できる体制が整備されている
緊急に入院を必要とする重症患者に対し救急医療を提供できる
十分な医療安全対策がとられている
十分な看護体制を確保した上で急性期医療を提供できる体制が整備されている
診療記録が適切に保管される体制となっている
通院が困難な患者に対し計画的な医学管理のもとに定期的な訪問診療を行う体制が整備されている
的確で質の高いかかりつけ医として診療できる体制が整備されている
透析液の水質基準を満たしている
透析患者の治療が可能
頭蓋内腫瘤摘出術・肺悪性腫瘍手術等の手術が可能
認知症ケアに必要な体制が整備されている
薬剤師による服薬管理・指導が実施されている

芦屋セントマリア病院で働くと、以下のようなメリットがあります。

今回は、芦屋セントマリア病院が取得している施設基準をもとに芦屋セントマリア病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。

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あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中職種医療・介護・福祉系施設内介護・看護仕事内容甲南医療センター医療秘書(医師事務作業補助者) ・医療秘書業務・外来診察室において医師...